債務整理の相談前にチェック

同氏は、「悪い評価であってもそれを知りたい。
むしろ、悪い情報だからこそ早期に知って、良くするためのアクションを早く実施したい」と話している。 まずいことを隠蔽したり、うやむやにして水に流したりするのではなく、改善を図ることが大切だ、と考えているのである。
パフォーマンスを通じて役員の意志を伝えるマイクロソフト流の「悪いニュースほど早く伝える」というマネジメントが徹底していることを表す一つのいい例であろう。 マネジメントを楽しむマイクロソフトは毎年7月末に、各海外法人の現場の社員約7千人と同社のビジネスパートナーのキーマンを招待して皇耕年度のキックオフ「MGS」というイベントを行っている。
約一週間にわたって新年度のビジョンや戦略、新しい製品やサービス、プログラムなどの情報を伝えることが目的なのだが、その最終日には、役』員たちが自らの考えや方針を直』稜社員に訴えかける。 その伝え方もやはりマイクロソフト流と言っていいだろう。
必ずと言っていいほどビル・ゲイツ氏やスティーブ・バルマー氏といった役』員たちが変装したり、時流に合わせた仮装をしたりしたビデオが製作され、会場内で流されるのである。 一見すると何かショーを見にきたような感じを受けるが、あくまでも社員や限られたビジノダーシップ99年に上映されたビデオは、ビル・ゲイツ氏とスティーブ・バルマー氏がフォルクスワーゲンゴルフでドライブ中に、道端に捨てられていたSUNのワークステーションを発見、ちゃんと粗大ゴミ置き場に運んであげるといった内容だった。
2000年は、ビル・ゲイツ氏は映画のオースティン・パワーズの変装をしてダンスを披露した。 スティーブ・バルマー氏はこれまで、アグレッシブなパフォーマンスで出席者に強烈な印象を残していたのだが、同社が逆風下にある中で、今生‐のビデオは落ち着いて語りかける口調にしてはどうか、と提案があったようだ。

ビデオの中のバルマー氏は、ゆったりとしたBGMが流れる中、落ち着いた口調でメッセージを語りかけているかのように見えたが・・・。 実は、拘禁服を着せられており、暴れたくても暴れられない。
バルマー氏は「イヤだ、もっと暴れたい、俺は君たちにもっと主張したいのだ、常に前進せよ!」と拘禁服でがんじがらめの中必死に叫んでいる、というものだった。 バルマー氏のビデオは、マイクロソフトが公正な競争を妨害している、と司法省から訴えネスパートナーのために行われている業務の一環である。

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